招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、负责公司各项目材料的合理安排及调配，对因管理不善所造成的各种不良后果负主要责任；2、负责材料部工作制度的编制与完善；3、负责材料工作的询价、洽谈签订合同，负责收集材料市场信息作为合格供应商的评估记录工作；4、负责根据工程进度对各项材料的及时供应及建立稳定可持续合作的供应商档案；5、工作中要严格要求自己，不能向材料供货商透露任何公司商业信息，一经发现公司将根据相关规定严肃处理；6、加强业务学习，加强自身修养、提高技能、锻炼意志，不断提高个人综合水平，对外关系中要严于律己，塑造良好的自我形象及公司形象。
任职要求：1、具有家居建材行业管理3年以上工作经验，有原则、有立场，有魄力；2、熟悉建筑装饰行业材料体系，熟悉相应的材料知识和特性，对室内施工装潢装饰工艺有一定了解；3、有丰富的供应商资源及较强的渠道开发能力4、性格外向，具备极强的组织协调能力、沟通能力、成本分析能力；5、丰富的部门管理、计划协调能力；6、熟练使用办公软件。
薪资福利：1、薪资结构：固定底薪 业绩考核 餐补；2、综合月工资：4000—7000元；3、社会保险：根据工作年限及业绩情况；4、休息制度：单休（每周一休息）；5、上班时间：早九晚六；6、免费享受完善的培训体系，多元化的职业发展渠道，给予岗位技能和综合能力不断提升的培训或拓展；7、享受月度津贴，年底双薪，带薪年假；8、年度业绩达标员工免费旅游。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
