招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、运营管理组织月度、周等例会,并做好会议纪要,督促落实会议纪要事项的进展;进行月度、季度、(半)年度运营分析,并形成运营分析报告;组织年度经营责任制、商业计划书的编写;负责营销保障能力建设计划及跟踪、通报工作;集团日常报表上交,临时性工作;按照公司经理办公会或控股运营部安排,负责其他运营管理工作。
二、行政管理组织筹备开展各项文化、娱乐活动;客户审厂、客户来访接待安排工作;办公室行政工作例如运动会组织、团队活动组织工作;办公用品采购及发放】印章管理工作;行政档案管理;行政仓库管理。
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