招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、主要负责员工招聘与培训事宜2、负责招聘网站的管理、招聘信息的更新跟进、各个区域市场人员招聘信息的发布3、人员简历的筛选、面试4、新员工入职培训、市场人员的岗位工作培训,主要是全国范围内基层市场人员的培训5、行政人事制度的完善,包括人员考勤、薪酬、奖惩、晋升降级、考核制度的不断完善6、负责会议记录7、负责各种会议的组织进行 8、根据公司领导安排,积极完成其他相关工作。任职要求: 1.大专及以上学历,有1年以上人事经验,年轻有活力敢于创新勇于进取2.熟练掌握人力资源管理各个职能模块,熟悉国家各项劳动人事法规政策; 3.有较强的计划性和实施执行的能力,具备良好的沟通能力和突出的组织协调能力;4.人力资源管理或相关专业毕业优先,有婴童行业相关工作经验者优先; 5.性格活泼,思路反应敏捷,悟性高;
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