招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1. 组织和跟进安全法律法规收集和更新,并推动法律法规要求的执行;定期组织相关人员对法律法规及其符合性进行评价。 2. 负责可口可乐公司安全符合性要求的沟通,并跟进落实,确保满足可口可乐公司要求。 3. 定期汇总分析工厂的安全绩效表现,组织识别改善机会并推动绩效表现的提升。 4. 依据工厂的实际情况,组织策划能源、资源等安全改造项目,提交安全管理层代表,获得批准后,组织和跟进落实,以改善安全表现。 5. 总结安全经验和成果,在工厂内进行交流和推广;并积极参与和协助集团内部的经验分享。 6. 协助部门主管制定WHS项目费用预算。 7. 组织进行安全因素的识别、评估和更新;并针对评估结果组织制定管理方案。
8. 协助公司的内审小组,参与安全符合性运作的内部审核,识别改善机会。 9. 与政府职能部门建立良好的合作关系,主动沟通并获得政府部门的协作与支持,关注安全发展动态,及时与集团、可口可乐、兄弟装瓶厂沟通,获得环境、安全咨询和支持。 10.组织或者参与拟订安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案
11.组织或者参与安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况; 12.督促落实重大危险源的安全管理措施; 13.组织或者参与应急救援演练; 14.检查安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议; 15.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为; 16.督促落实安全生产整改措施。 17.职业健康职业健康三同时、职业病危害因素监测、职业病危害因素申报 18.职业健康体检、职业健康档案管理
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