到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
一、岗位薪酬及福利： 1. 薪酬：岗位月度平均收入在4000-5500元之间，表现优秀者月度收入在12000-20000元. 2. 福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、福利假期、拓展培训。二、完善的培训机制： 1. 公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2. 培训项目：①免费的入职带薪培训 ②定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、沟通能力、关键业务节点能力提升、管理能力等）
三、岗位职责： 1.通过各种渠道开发新客户，为家长提供准确的校区教育信息和咨询服务。2.接待到访家长，针对家长和孩子的需求制定个性化辅导方案。3.及时跟进客户,协调解决辅导过程中的问题.4.维护客户关系，跟踪管理好客户资源。5.服从公司管理，完成领导安排的其他临时性工作。6.欢迎优秀应届毕业生。四、任职条件： 1.大专以上学历，热爱教育培训行业。（有销售行业经验者优先）2.对中小学教育市场有大致了解。3. 性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好的的团队合作意识4.举止大方得体，善于沟通，亲和力强，有一定的抗压能力和客户分析能力。五、广阔的职业发展空间：
公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向。超过90%的中高层管理人员是由基层员工提拔和培养起来的。管理晋升通道：市场专员- --市场组长- --市场主任- --储备校长。
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