到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解;2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系及整体学习规划;3、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库;4、与学生建立良好的关系,配合其他部门帮助学生完成学习目标;5、积极参加培训,提升工作技能,完善自我知识水平体系;6、按时完成各类销售报表。
职位要求:1、大专以上学历,有3年及以上的培训招生行业或者有出国相关业务经验;2、良好的销售意识及客户服务意识;3、应变能力强,善于沟通,有一定的抗压能力;4、关注细节,结果导向;5、热爱教育培训行业,喜欢具挑战性工作,有志于教育培训行业发展的应聘者。
【薪酬福利】1、五险一金: 试用期开始购买;2、额外奖励: 人才推荐奖、年终奖、绩效奖金丰厚;3、调薪机制: 公司为员工搭建发展平台与晋升空间,每年根据绩效情况享受不同程度的调薪;4、工作时间: 上5天休2天,每天上班7.5小时;5、法定假日:通过试用期后即可每年享受5~15天带薪年假及11天法定节假日休假;6、团队活动:不定期组织免费旅游及部门旅游聚餐等;7、员工活动:年会、生日会、羽毛球运动、瑜伽运动、节日活动、公益活动;8、年度体检:每年组织一次免费体检;9、培训机制:线下 线上双结合,多渠道晋升机制,利于员工个人职业发展;10、孕期员工关怀:怀孕享有带薪产检假;怀孕7个月以上的员工,每天可享受1小时的休假时间。......
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