学习顾问/咨询顾问

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 职位概要:针对客户培训状况及相关业务流程提供培训咨询方案，并提供企业培训相关服务。工作内容: 1 对所安排的项目售前专业工作负责，了解客户需求分析，编制售前PPT，撰写解决方案；？ 2 参与售前项目投标活动，编写及讲解方案完成行业客户培训项目的启动、客户交流、投标、实施全流程； 3 在项目实施过程中，与客户保持有效的沟通，在解决项目异议上，提出可行性方案，并通过论证、沟通，与客户达成一致； 4？ 对项目关键业务和专业问题进行研究和决策，为实施团队提供业务指导 5？ 对公司销售进行培训行业的专业性培训，不断提升整个公司销售人员的培训知识专业水平。 6？ 搜集市场及行业信息，分析需求和发展趋势，对培训市场进行研究，从业务角度提出对公司大数据分析工作的开展方向及相关产品的研发重点，提出培训业务发展的规划性意见； 7？ 能够在行业市场活动中，进行行业发展趋势与产品演讲、合作伙伴的业务培训； 任职资格: 教育背景: ？ 人力资源、管理或相关专业本科以上学历。 经 验: 1？ 5年以上从事企业人力资源管理或咨询培训的工作经验。 技能技巧: 2 熟悉培训市场情况，包括在线学习或面授。 3？ 熟悉培训基本流程，能独立撰写培训方案。 4？ 具备商务洽谈能力，能够独立完成同企业的沟通洽谈。 5？ 熟悉内部培训及外部培训组织作业流程，对年度培训规划有一定经验； 6？ 熟悉人事工作流程，尤其岗位培训流程； 7？ 熟练使用办公软件。 素质要求： 1？ 具备较强的创造力和组织协调能力； 2？ 具有较强的沟通能力、逻辑推理能力和学习能力； 3？ 具有较强的文字能力与信息组织能力； 4？ 具备良好的团队协作精神，良好的沟通能力。 态 度: ◆进取心强，追求有挑战性的工作； ◆有较强的团队意识和沟通能力，能承受工作的压力，善于自我激励； ◆学习能力和适应能力强。