教学主管/少儿英语主管

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 职位描述：1、监督和管理中心教学,了解教师的教学特点和不足，及时与教师共同解决教学中遇到的问题；2、带班,负责班级教学；3、能够胜任公开课的任务；4、管理校区教师团队,主持召开教学部门工作会议，布置检查教学任务及完成情况；5、对在职教师进行在职培训、定期进行教学分享和内部培训、提升和改进教学质量；6、负责完成校区开班计划升学、续费、转介绍等工作任务；7、与公司学术管理团队一同进行教学研发，教案设计等工作；8、组织管理教师团队进行市场、销售活动的配合。
任职要求：1、英语专业4级以上，发音地道标准，1年以上一线少儿教学经验，英语或教育专业，男女不限；2、至少2年以上英语教学管理工作经验，少儿英语教学背景优先；3、熟悉少儿学生特点，能和家长、孩子良好地沟通；4、良好的英语语言能力和沟通能力，优秀的团队管理能力；5、性格外向、热情、具有亲和力，喜欢小孩子，有爱心；6、有成功开发课程经验者优先；7、有极强的学习能力和运用能力；8、具备阳光的心态，大局意识和极强的责任感、目标感和执行力强，能接受周末上班。
福利待遇：1、签订正规劳动合同，完善的社会保险。2、定期的专业以及全面的岗位、技能培训，不断提升专业素养；3、完善的休假体系：带薪年休假，国家法定节假日等4、良好的办公环境，年轻鲜活的团队氛围5、丰富多彩的员工活动和旅游机会；