财务经理
岗位职责:
财务管控
成本预算:分析历史数据、提前制定方案
风险法务:评估审核风险、协同法务纠纷
税务筹划
政策规避:关注分析政策、合理规避成本
监控应变:监控经济活动、改进应变措施
薪酬绩效
薪酬对接:制定薪酬成本、审核实施跟踪
绩效对接:绩效量化分析、审核实施跟踪
提成分红
提成对接:销售提成分析、审核实施跟踪
分红对象:劳务分红分析、审核实施跟踪
股权激励
股权对接:股权方案分析、审核实施跟踪
激励对接:分配方案分析、审核实施跟踪
资本投融
融资对接:优选筹资方略、跟进融贷工作
投资对接:优化投资斩落、跟进投资计划
向上管理
决策辅助:提醒政策法规、提供决策建议
系统优化:确保财务安全、提高经营效率
平行管理
部门协作:跟踪项目运营、知道财务工作
专业普及:加强内部培训、提高财务意识
内部管理
团队管理:人才选用、人才育留
职能管理:职能优化、工作安排
任职要求:
1、大学专科以上学历,会计学或财务管理专业毕业。
2、具有5年以上账务工作经验。
3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件。
4、记账要求字迹清晰、准确、及时、账目日清月结、报表编制准确、及时。
5、工作认真,态度端正。
6、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务。
工作时间:9:00- --12:00 13:30- --17:30 双休,国家法定节日休息。
其它待遇说明:
1、双休
2、按照国家法定节日休息
3、公司集体文化活动
4、公司不定时聚餐
5、餐补
6、晋升空间
7、人性化管理、工作氛围轻松
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