岗位职责:
1、人员的招聘,入职、离职手续办理。
2、员工考勤统计及外出人员管理。
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理。
4、行政管理体系搭建、年会及重要活动组织等。
任职资格:
1、本科以上学历,人事六模块都有经验;
2、有一定财务经验;
3、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
4、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
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