岗位职责:
1、负责公司日常所需岗位的人员招聘工作;
2、负责招聘渠道的维护,信息的发布及更新;
3、负责简历的初选,面试邀约及面试等相关工作;
4、负责相关人事报表的制作与完善;
5、完成上级安排其他人力资源工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源管理等相关专业优先考虑;
2、良好的沟通协调能力;
3、较强的责任心及抗压力;
工作时间:
9:00-12:00 ;13:30-18:00 周末双休 享有法定节假日
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