招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位内容（工作地点为清远英德市）：1、协助编制、修订、完善员工培训手册，建立岗位职业发展方向，完善培训体系；2、协助制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；3、协助指导各部门建立部门培训体系，并指导各部门的落实；4、组织落实内部培训师团队，并为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；5、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，并指导在各部门的落实；6、与外部培训机构保持良好关系，并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训。任职条件：1.本科及以上学历，人力资源、管理等相关专业；2.3年以上景区培训相关工作经验，人力资源管理理论知识扎实；3.有一定的企业分析能力，能独立开展课程研发、授课；4.具备现代培训管理理念、熟悉培训管理流程。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
