招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责1、根据公司业务发展需要，维护各招聘平台开拓招聘渠道，完成招聘任务；2、安排电话邀约面试和应聘人员的接待及初试工作，能独立进行面试；3、负责协助辅导分公司员工人力行政相关工作的开展；4、协助分公司开展员工团建及节日福利方案的策划及执行，员工关怀等；5、协助分公司维护办公环境，帮助团队成员解决人力、行政相关事务；6、做好总部和分公司人力相关工作的沟通、协调及跟进工作。7、完成领导交办的其他工作。岗位要求：1、大学本科学历，市场营销、工商管理、人力资源管理等专业；2、3-5年网销、电销及直销团队管理经验，有可据考查的成功案例及业绩；3、具有狼性思维，执行力强，有创新思维，具备快速的新生事务处理和高效的新业务开拓能力；4、有网约车司机招募工作经验和项目销售经验的优先考虑；5、性格开朗，品格端正，具有亲和力；
6、3年以上相关岗位工作经验，并具备丰富的实际操作经验，有互联网企业工作经历优先；
7、具备良好的辨人识人的能力，能够稳妥灵活处理各类人事问题；
8、具有良好的服务意识和沟通协调能力，有良好的职业操守；
9、具备良好的适应能力和执行力，积极主动，认真负责，能承受较大的压力。10、能接受出差安排，会开车者优先。
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