招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位描述:1、定期到托管家庭点巡查指导,集学员及家长反馈,对生活老师、辅导老师水平做出评估,组织及实施教学技巧持续改进活动,确保中心教学质量及服务质量;2、承担合作渠道的家长讲座、教师培训等任务,配合营销中心进行区域的课程介绍和推广;3、会设计课程或开发培训项目,有一定培训项目运营管理等相关培训工作经验。4、为托管家庭项目前期筹划、家访、项目推广;中期师资培训、合作体系问题提供解决的策略和方向。
任职条件: 1.本科/大专及以上学历,本科优先;2年以上工作经验;2.从事过在线教育或线下培训工作,熟悉各类教育和职业资格培训行业;3.有实际教育产品营销经验和课程授课经验者优先。 4. 正直诚信,沟通良好,能快速融入团队,对人才发展工作和教育工作有热情;5.学习能力强,有事业心,具备创业激情和创新精神。
晋升机制:教学督导 -资深督导/讲师 -校区主任-合伙人工资构成:底薪 绩效 课时费 奖金/年终奖/补贴 五险一金 工作地点:广州总部天河南方证券大厦(体育中心地铁口上)
公司福利:1、行政班时间:9:00-18:00,教学班时间:10:30-19:30(19:30后自愿选择课后辅导班,课时费另算);2、开班后老师包工作日午餐;3、社会保险、住房公积金:为保障员工的合法权益,购买社会保险,详细参照公司当地的社保政策(医疗、生育、养老、失业、工伤、重大医疗);入职满一年的员工可享受住房公积金;4、法定假期:可享受带薪假期(包括婚假、产假......);5、员工工作满一年后享受的带薪年休假;6、公司根据业绩及年底评核结果享受年底奖金、奖励、13个月薪;7、公司每年定期或不定期举行各项活动; 8、员工生日礼物;公司为当月生日员工准备惊喜礼物。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。