职位详情
- 招聘人数：1-3人
- 到岗时间：不限
- 年龄要求：不限
- 性别要求：不限
- 婚况要求：不限
1、协助总裁制定公司战略计划，年度经营计划及各阶段工作目标分解；2、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理，协调内部部门关系，做到上传下达的作用；3、协助总裁进行企业文化、企业战略发展的规划，配合协助各个部门开展工作；4、负责项目相关文件往来、流程申请、资料管理、数据分析及报表制作；5、负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作；6、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；7、管理和录入技术合同，并根据公司政策核算；8、总裁临时交办的任务。
任职要求：1、年龄26-30，本科以上学历；2、五官端正，举止修养良好；3、有良好的职业操守，为人诚实稳重，思维灵活，沟通能力强，较强的统筹协调能力；4、良好的书面与口头表达能力；5、熟练使用办公自动化软件，尤其是Excel。
