到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、负责公司招聘工作,应聘人员的邀约,接待及面试;2、维护现有招聘网站的职位发布更新、并积极开拓新的招聘渠道;3、负责员工入离职、异动、晋升等手续办理;4、协助上级领导管理员工关系;5、完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求:1、人力资源、行政管理等管理专业优先考虑;2、有1年以上人力资源工作经验,有互联网招聘方面的经验优先考虑;3、具有良好的沟通能力和表达能力,善于处理人际关系;4、优秀应届生均可考虑。薪酬福利:朝九晚六、周末双休、7.5小时工作制、五险一金
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