招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、负责各仓库各项管理工作，对仓库工作进行指导、检查、监督、评估及反馈，保障仓库日常操作顺畅有效；
2、合理规划，并持续优化仓库区域布局；
3、不断改进仓库作业流程，提高操作效率，有效控制仓库运营成本；
4、持续改进仓库作业流程并提高操作效率，降低操作成本，提高客户的满意度；
5、做好仓库6S管理，防范库存货物、仓库资产、人员作业风险；
6、负责对货物的物流情况进行有效的跟踪，监督货品准时到达，及仓库单据的保管存档。
7、负责保证仓库SOP和流程、作业指导书的建立、完善、以及被有效、准确执行；
8、通过各种合理的管理方式，改善团队气氛，提高团队成员的敬业度；
9、负责仓库运作团队组织建设工作，把握仓库基层人员的招聘质量，包括培训、绩效考核等。任职要求：1、大专以上学历，具有大型零售商超、B2C电子商务企业物流管理工作经验者优先；
2、5年以上仓储/物流行业经验，熟悉现代仓储/物流管理业务流程，其中至少2年以上团队管理经验；
3、熟悉ERP、WMS系统，有较强的数据分析及统筹规划、解决问题的能力，并能形成文字分析报告；
4、良好的系统及逻辑思维能力，理解事物的复杂性，能从全局的角度考虑问题；
5、具备较强的项目执行能力；
6、诚信正直、积极主动、做事细心、能够承受压力；
7、具备良好的沟通、表达及协调能力。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
