招聘人数:5-8人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
公司现招一批人员做销售管理层的培养,培养方向是销售主管
培养方式:
1、管理培训:学习企业文化、产品知识、业务流程,销售技能、顾客心理等;
2、门店历练:用户需求获取、产品零售、沟通技巧、门店标准化管理;
3、全流程销售实习:产品管理、客户关系维护、订单管理、品牌形象管理等。
任职条件:
1、本科以上学历,性格开朗外向,有上进心;
2、有较强的学习能力、沟通能力和应变能力;
3、对销售工作有较高的热情,勇于挑战自己;
4、诚实守信、勤奋踏实、有团队合作意识和敬业精神。
晋升机制:
销售主管-销售经理-部门总监-副总薪资待遇:保底6000(底薪 提成)
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。