招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、根据各部门用人要求,多渠道开展并实施具体招聘;2、负责建立、维护人事档案及更新劳务合同等事宜;3、负责人事手续办理、包括新员工入职流程、人事合同签订、人事关系转移及日常人事制度管理及实施;4、负责员工活动的策划与执行;5、负责员工试用期管理和离职管理。
任职要求:1、专科以上学历,人力资源、工商管理等专业优先;2、一年以上人资招聘经验,有教育、服务、销售等相关行业招聘经验者优先;3、熟悉各大招聘网站渠道;4、良好的沟通技巧和人际交往能力。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。