到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
一、职位描述1、执行招聘、面试、选择、安置工作；2、执行并完善员工入职培训、转正、异动、离职等相关手续；3、员工关系管理；4、主要工作是招聘；5、领导交办的其它工作。
二、职位要求1、人力资源、行政工商管理或相关专业大专以上学历；2、熟悉企业招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，抗压力强；3、具备良好的职业道德和职业操守，较强的团队合作意识；4、优秀的语言表达及沟通能力，良好的分析判断能力，亲和力强；5、对人力资源管理事务工作有娴熟的处理技巧。福利待遇 工资：面议（转正不低于4000，有能力者可要求更高薪酬）假期：朝九晚六 每月休息6天（享有：年假、国家规定假、婚假、产假等） 保险：五险、同时购买意外伤害商业险福利：1、工龄奖（逐年递增100元）、 节假日不定式福利、每月生日会、开门利是、内部推荐奖励等；2、根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评，提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会,以业绩为导向，关注员工德育以及综合发展， 能实现员工个人价值；工作地址东莞地址：东莞市南城区中环财富广场803A
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