人事专员

招聘人数：若干 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 1、制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程； 　　
2、组织各项招聘工作，包括发布招聘信息、甄选应聘人员、进行面试流程手续;
3、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续； 　　
4、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
5、办理公司各类证件，包括但不限于营业执照、组织机构代码证、税务登记证等；
6、根据招聘岗位，核查拟录用人员的背景与资料；
7、组织、实施员工文化娱乐活动；
8、完成领导交办的其它事项。任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、管理类相关专业优先；
2、普通话标准，具有良好的道德品质，具备人力资源相关知识和技能；
3、有人力资源工作经验，掌握基本的面试技巧；
4、掌握劳动法规，社保及公积金政策；
5、熟悉人力资源相关的法律法规及政策；
6、有很强的学习力和沟通力；
7、有高度的责任感和职业的敏锐性。