课程咨询经理

招聘人数：3-5人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 1、结合公司提供的客户资源，通过各种方式邀约客户并促进成单；2、维护公司已有客户资源，确保客户的订单完成；3、解决客户不同时期对课程及对学习效果的跟踪、指导、服务；4、负责各类课程的落地执行，并在此基础上完成业绩指标；5、做好老客户的需求服务及新的课程体验，采用服务成交技巧，不断转化及促成客户的再次成交；6、全面细化客户服务流程及标准，建立客户服务体系，提升客户满意度；7、负责客户的满意度管理以及客户档案的及时更新与管理；8、参与部分培训工作，加强团队的人才培养与孵化，提高团队成熟度；9、协助辅导部总监不断的改进、完善辅导部管理工作，并对个人及小组内业绩指标负责。10、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：1、大专以上学历，男女不限，年龄25-35岁之间；2、1-3年销售团队管理经验，有过教育培训行业团队管理经验者优先；3、有较强的沟通能力，市场敏锐度及高效的执行力；4、积极、主动，好胜心强，具备一定的领导才能及敏锐的市场洞察力。
公司福利：1、良好的晋升平台：辅导部经理（课程销售经理）——总监——校长——大区总监——集团总裁2、培训学习：集团内部实战培训体系 外部高端营销及战略课程3、高底薪（4-6K） 高额招生提升 日常激励奖金 带薪年假 行孝金（父母养老金），年薪10-15万4、办理五险一金：（包括养老保险、失业保险、？？伤保险、生育保险、医疗保险 住房公积金）
公平、公开、透明的晋升制度，广阔的自我能力发挥平台。期待您的加入！联系方式： *************卓卷教育官方网站：http://www.zhuojuan.cn