招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、 负责陈列标准的执行、检查、反馈、改进;2、 负责贯彻店铺陈列部门内部工作规范及工作流程;3、 负责定期巡场规划店铺提高和带动顾客在店铺浏览、选购商品的连贯性;4、 负责根据公司每季产品主题,结合门店的实际情况,制定适合旗舰店门店各季陈列方案及橱窗展示方案;5、 负责店铺道具陈列和产品搭配展示指导工作,确保店铺陈列规范统一;6、 负责完成大小节日或临时性活动的橱窗,静态展示设计方案及后期跟进实施情况;7、 负责跟进店铺陈列细节落实情况,并提出反馈和改善意见;8、 负责对商店陈列师进行新品及主题培训工作,使之快速了解本季商品推广主题,提高动手能力;负责明确下属的工作职责和日常工作重点,客观评估下属日常行为规范和月度绩效,根据绩效类型给予相关培训,达到绩效改进的目的。
任职要求:1、两年以上服装大店陈列管理经验,时尚触觉敏锐,对终端店铺陈列有独特眼光及见解;2、本科及以上学历,男女不限;3、具有丰富的店铺货品陈列及橱窗陈列专业技能,能够结合品牌风格和销售态势合理规划店面陈列;4、敬业、细心、有责任感,自我激励性效强;5、有较强的协调、沟通、语言表达能力及出色的人际关系交往能力;6、要求形象气质阳光,时尚,热情。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。