董事长助理

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1、协助董事长对公司进行运营管理和工作协调，及时传达各项指令，督促、检查落实各项工作的执行情况2、协助董事长制定年度战略计划（包括战略举措、经营目标、费用、编制等），通过收集和分析相关报表，帮助董事长监督计划执行情况和及时修正3、根据董事长指示，负责召集公司管理及董事会会议；参加或代表董事长参加公司召开的有关会议；4、协助董事长处理日常事务、会议和对外接待工作，做好相关信函、通知、讲稿、报告、会议记录等文本资料的起草、发布和管理5、 协助董事长作好内部文件的收文记录，以便于董事长看阅。对于外来公函、通知及文字资料，及时送交董事长阅示，并根据董事长批示负责落实。公司各部门送交董事长签字的，根据送交人的意见给予及时传递办理。重要的和紧急的文件，须提醒董事长6、 追踪公司经营目标达成情况，主要协助董事长开展经营管理工作，协助董事长对公司业务部门及各子公司间的日常工作关系以及事务处理；7、配合董事长协调处理外部单位或客户等公共关系；负责对外联络、媒体接待、备忘录及其它文件的整理8、协助董事长进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理及开展企业文化工作9、完成董事长交办的其它工作事项
岗位要求：1、本科以上学历，5年以上大中型企业集团文秘工作经验，英文熟练，有留学背景尤佳，能熟练处理日常与国外客户的邮件及国外客户的接待工作；2、熟悉公司运营管理，有机械、钣金行业担任总经理助理或部门负责人经验优先；3、接受过秘书、中文、公关、行政管理、财务等相关专业知识培训，具备现代企业管理、法律、工商管理等方面的知识经验；具有较高的综合素质，能迅速掌握与公司业务有关的各种知识；4、良好的团队协作精神，较强的独立工作能力和公关能力；5、工作细致、积极主动，责任心强，有良好的保密意识；性格开朗，沟通协调能力强，善于处理人际关系，形象气质佳；