人力资源专员

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责1. 协助上级掌握人力资源状况，完成每月2人入职的招聘任务目标；负责员工入职培训和离职各项工作的交接；管理入离职及员工档案、劳动合同，办理入职、离职手续。2. 协助上级完成对员工的考勤、日常KPI的考核，定时发布考核统计数据；根据考勤、考核数据计算工资制作工资表，进行社保各项手续的办理；协助上级推行公司各类规章制度的实施； 3. 帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，组织策划员工的各类活动，存档员工入离职、重大节日、公司活动等的影音和图像资料，制作员工纪念相册等； 4. 管理用工争端解决程序。任职要求：1、人力资源管理相关专业专科以上学历；2、从事人力工作1年以上，具备HR专业知识，至少有人力资源两个模块实操经验；3、精通劳动合同法，能够有效规避劳动风险；4、具有亲和力和服务意识，沟通领悟及学习能力强。公司地址：高新区舜华路舜泰广场2号楼3楼B1联系人： 刘老师 15628792148