到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
工作职责1、协助校长完成校区整体运营，负责团队建设;2、协助校长根据学校营销策略，制定校区年度市场计划，组织实施并跟踪市场推广计划，完成各项经营目标;3、培训、建设和管理本校区的教育咨询团队、教务团队，协调各部门之间的关系，推动校区各项业务的规范管理;4、做好市场定位，市场调研与市场推广，与周边学校建立渠道合作关系，了解竞争对手，提高市场占有率;5、负责与相关部门建立工作联系，处理校区日常发生的各种突发紧急事件。
任职要求（Knowledge an d Skills）:1、思想品德优良，热爱儿童，热爱教育行业；2、专科及以上学历，受过管理相关专业培训者优先;3、4年以上教育与培训行业工作经验，担任教育培训机构中高层管理或咨询、教务等中层管理岗位2年以上，有良好工作业绩;4、有较强的组织、团队管理和资源整合能力；有敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力；热爱教育事业，热情、诚恳，具有赢的意志。5、优秀的教师职业操守和服务精神，品行良好，吃苦耐劳，正直，具有高度的责任心并热爱教育教学工作。
福利待遇1、工资6000-8000，详情面议；2、入职提供住宿，签订正式劳动合同，享受五险待遇 ；3、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制；4、良好的工作环境和团队氛围丰富的公司员工活动。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
