招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、在部门负责人的指导下，进行培训课程开发，确保培训计划符合培训需求；2、根据公司培训需求，在部门负责人指导下，收集、评估相关培训课程、学习资料；3、开拓、维护合适的学习与培训渠道；4、了解学员需求 ，参与培训授课、编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构 ，做好现场把控，根据课程反馈不断完善培训课程。任职要求：1、3年以上本岗位工作经验，大专以上学历，工商管理等相关专业；2、熟悉员工培训制度和流程，熟练使用PPT等办公软件；3、良好的人际关系、沟通、协调能力；4、较好的文字功底和语言表达能力。
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