储备主管

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1. 接待客户、解答客户咨询并推荐课程产品，促成销售任务的完成；2. 执行公司促销、现场公开课等营销活动；3.收集和分析市场数据，定期反馈最新信息，提出合理化建议；4. 协助财务人员进行收款和开具收据，及时交账；5. 负责学员上课信息、考试时间和成绩查询的通知等服务工作；6.跟踪学员的学习进度和考试情况，了解学员的心理变化并给予适当辅导；7.协助处理学员的退款、转班、重读等售后服务工作；8. 定期对学员回访，了解学员的学习情况和满意度，维护客户关系；9.挖掘学员深度需求，对学员实施二次开发，提升销售业绩；10.完成上级领导交办的其他工作任务。
公司网址：www.jiaoyu361.com
任职资格：1、热爱销售工作，有较强的上进心和一定的抗压能力；2、较强的学习能力和执行能力。3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、有团队协作精神，善于挑战。
待遇及福利：1、 薪资：高于同行业薪资水平，底薪 提成 补助 奖励。心有多大，舞台就又多大。2、 福利：完善的社会福利保险；全勤 节日福利 月度、季度、年度奖励；3、 假期：享受正常法定假日，14天春节带薪长假；4、职位晋升：路径清晰，主管—经理—校长，无限制门槛；5、培训：专业职业技能指导培训 个性化职业晋升指导。