运营总监

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；3、组织制定并实施各规章制度及管理细则；负责技术流程、高新产品的开发、创新与引进；4、在公司经营计划、生产进度、质量状况，客户反馈等方面向总经理提供具体的解决方案。5、每月进行技术分析和质量分析工作，制定预防和纠正措施；6、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况。7、协助总经理对几个分公司进行有效督导和管控，必要时需要不定期出差。任职要求：1、大专以上学历，机械、理工类或管理类相关专业；2、具有8年以上人力资源、技术、质量、生产、项目等相关管理工作经验；3、在团队管理方面有极强的驾驭能力，特别是在团队组建及文化建设方面有较强的能力；4、熟悉TS16949体系和APQP开发流程，具备处理突发情况的敏锐能力和应变能力；5、良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的责任心和事业心