招聘人数：5-8人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位定位：业务方向储备干部，全面学习了解公司业务情况及运营管理模式，作为分公司总经理储备军培养。岗位职责：1、通过一线轮岗的管理培训形式进行对集团组织结构的了解和业务的学习，熟悉平台的运营模式；2、根据公司提供优质的客户名单，通过电话、网络等方式向客户进行公司各产品系列进行介绍推广、解答客户疑问,对于意向客户进行促单成交；
3、维护客户关系，进行回访，为客户提供优质服务。岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、较好的沟通表达能力，较强的应变、抗压能力；3、能吃苦、有拼劲、有野心、学习能力强，执行力强。薪资福利：薪资构成：底薪（4000-6000） 补贴 提成福利：五险一金 年底双薪 餐补 全勤奖 节日福利 员工津贴 带薪年假 员工旅游 每年2次调薪机会
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
