招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、负责两化融合贯标咨询服务客户的沟通和联络;2、负责客户的现场调研、资料整理及两化融合贯标指导文件的编写;3、协助客户构建管理体系,组织安排专家对企业进行评估分析并形成评估报告和解决方案;4、负责指导客户两化体系的运行并动态调整,保证管理体系与企业发展战略保持一致;5、负责组织客户进行两化融合管理体系的培训及贯标;6、负责和指导两化融合体系的内审员培训工作。任职资格:1、年龄25-45周岁,本科以上学历,男女不限,信息管理、企业管理相关专业;2、一年及以上工作经验,有在制造型企业担任过生产管理、质量管理、信息化管理相关管理岗位经验的优先;3、了解两化融合管理体系优先,在薪酬、绩效管理、咨询行业流程等模块有专长的优先;4、具有良好的沟通和表达能力;5、具有良好的项目计划和时间管理能力、逻辑思维能力;6、具有良好的团队工作意识和不断进取的工作态度及较强的抗压能力。7、能够接受省内短期高频率出差。 薪资区间:年薪8-10W
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