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客服主管

6000-45000
河南-许昌 | 不限经验 | 大专学历
2019-03-24 更新 被浏览:
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经理
地址:香河机器人产业园
职位描述
招聘人数:8-10人 到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限 岗位要求:身高1米60以上,学历:大专以上,年龄:20~28。品行端正,形象气质良好,具有一定的亲和力。有服务工作者经验优先考虑 工作时间:9:00-17:30,做六休一,单休 工作地点:新郑,长葛岗位职责:1.负责公园(规划馆的)日常管理工作,来电接听,记录来电内容; 2.负责来访人员的指引与接待; 3.负责客户投诉.跟进与回访; 4.负责收集.整理客户信息,更新.完善台帐; 5.定期对客户进行回访,收集合理化建议,提升客户满意度。任职要求:1.1年以上物业客服工作经验;2.熟悉物业管理相关法律法规;3.熟悉商务礼仪,较好的服务意识。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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  • 200-500人
一、公司简介
华夏幸福基业股份有限公司(股票代码:600340)创立于1998年,是中国领先的产业新城运营商。
公司以 经济发展、社会和谐、人民幸福 的产业新城为核心产品,在 以人为本、创新驱动 的理念之下,创新升级 政府主导、企业运作、合作共赢 的市场化运作模式,通过环境创新、平台创新、金融创新、产业创新等手段,构建生态绿色的城市底板,铸就创新驱动的发展内核,打造产业集群集聚的抓手,建设以人为本的幸福城市载体。在探索并实现产业新城的经济发展、城市发展和民生保障的同时,有效提升区域发展的综合价值。
幸福基业物业服务有限公司(以下简称 公司 )成立于1999年,系华夏幸福基业股份有限公司的全资子公司。公司为国家一级资质物业管理企业,2016年,公司获得中国物业服务百强企业第17名。
公司以服务产业新城,创造客户价值为使命,致力于成为全球 产业新城服务 的引领者。公司凭借规范化管理和专业化服务,荣获 全国物业管理示范住宅小区 、 河北省物业管理优秀住宅小区 等30余项荣誉称号。公司坚持规范化运作,通过ISO9001:2008质量体系认证与ISO14001:2004环境体系认证。公司在所管理的住宅小区,致力于规范化、专业化、亲情化管理,关注服务细节,营造物业服务特色,不断提升服务品质。
公司为产业新城的市政配套与市政设施设备运营提供综合性服务,包括产业新城道路清洁、环境美化与亮化、工程管理等 绿、美、亮、净 服务,以及为工业园区内企业提供配套供热、供水服务、城镇污水集中处理服务等。
同时,公司致力于在中国城镇化的发展中贡献独特的价值,一方面,积极践行企业的社会责任,协助地区产业集聚和升级,提升区域综合价值;另一方面,打破传统的各类城市运营功能单独运行的壁垒,实现多种功能的优化组合,相互依存,相互助益,推动城市能级提升。
二、价值主张
企业使命:服务产业新城、创造客户价值
企业愿景:全球 产业新城服务 的引领者
核心价值观:正直 激情 卓越 创新 共赢 包容
三、发展战略
(一)城市服务运营专家——展现产业新城形象的 城市名片
作为全球 产业新城服务 的引领者,幸福物业管理类型多元化,包括住宅物业、市政物业、商业物业、写字楼物业、产业园物业5种业态。
幸福物业为固安、大厂、嘉善、沈阳区域产业新城提供城市综合保障服务,包括道路清洁、城市妆点、城市亮化、城市消防、安保巡防、城市抗洪、工程管理等,实施 绿、美、亮、净、序 服务标准,并为整个城市提供供热、供水、城镇污水集中处理服务,成为展现产业新城形象的 城市名片 。
(二)城市服务生态平台体系——引领行业转型升级
幸福物业在每个区域打造城市服务生态平台体系,打破传统的各类城市运营功能单独运行的壁垒,实现多种功能的优化组合,相互依存,实现各业态的服务集成与资源整合,提升专业能力与经营能力,从 物业服务提供商 向 城市服务生态平台集成商 转型。
四、人才策略:
我们深知人才是企业长青的根本,并一贯倡导企业与人才共同成长。华夏幸福大学,入职培训、入职引导人等融入体系,助力员工迅速成长。,我们倡导幸福的事业应该带来幸福的回报。以业绩为导向的薪酬体系、为高成就人才提供富有竞争力的薪酬回报。细致周到的福利体系,让员工专注挑战,后顾无忧。
我们期待着新鲜血液的注入,我们相信幸福物业能够给你提供一个充分施展才华的舞台,让你快速实现自身价值的梦想!一大批志存高远、坚韧踏实的同事在等待你一起并肩战斗,共同打造一支正直、激情、卓越、创新、共赢的幸福物业人才队伍!
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