招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、负责城市新房团队组建及赋能、开发商资源统筹；2、制定渠道发展策略，负责团队培训、激励、考核，组织渠道销售推广工作，监督实施销售全过程；3、负责渠道信息收集、整理、分析，根据市场变化做出快速反应，完成渠道业务拓展指标；4、指导团队员工进行项目谈判、推动与执行，保障渠道业务对接通畅；5、组织、策划和开展各项营销活动，建立和拓展销售渠道，不断开发和挖掘客户，并与客户建立长期良好可持续发展的关系。6、负责分销渠道的建立与拓展，完成分销布局；7、负责组织培训团队的专业知识和技能培训，制定团队考核。
任职资格：1、28-35周岁，统招大专及以上学历，5年以上工作经验2、熟悉房地产销售模式，5年以上房地产渠道销售管理工作经验，有丰富客户资源者优先；3、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力；优先条件：有带领团队独立开拓客户5年以上经验优先
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
