营销管理部经理

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1、根据公司的发展战略，制定市场子战略，制定年度营销目标和任务分配计划；2、制定与健全公司营销管理体系建设，形成系统的市场管理文件；组织编制各项营销管理工作的程序和流程标准，组织其执行与考核；3、汇总收集有关市场、策划、设计、行业动态等方面的信息；掌握公司内部市场执行情况及外部市场需求情况，为营销决策提供依据；4、监控指导公司项目推盘节奏及定价工作，组织参与公司定价与销售方案，出具明确意见，为整体销售业绩负责任；5、及时、准确地掌握和把控各项目的销售进度、推广进度、费用等情况；负责全公司年度市场策划成本预算的编制，实施的跟进以及控制年度市场营销工作在预算范围内；6、考核下属人员，督导下属制定并监督绩效改善计划执行；7、组建销售团队，规范销售流程、制定销售制度、完成销售目标；8、主持营销战略策划、产品战略策划、市场推广策划、促销策划、品牌战略策划、广告策划、价格策划。
任职要求：1、全日制本科及以上学历，市场营销类相关专业；2、10年以上房地产销售相关工作经验，5年以上项目销售策划和团队管理的操作经验；3、精通房地产营销知识，熟悉房地产新楼盘销售各环节工作；在房地产市场、营销方面有较深的认识与专长；4、卓越的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力，成熟的职业心态和团队精神；5、思维活跃，勇于创新，具备较高的人际沟通和谈判技巧。