招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、负责建立、健全公司计划管理体系,并组织实施;2、根据集团下发的年度经营计划制定城市公司各部门目标责任指标;3、负责项目运营计划管理,组织确定项目里程碑一级节点计划,并根据节点计划组织编制项目总体开发计划,对项目总体开发计划进行跟踪、检查、考核;4、检查监督项目年度、季度、月度重要节点计划(工程、招商、销售)的完成情况;5、组织制订项目开发计划,跟进、监督、检查计划执行情况,并针对异常情况提出预警或调整建议;6、梳理并建立项目工程各级节点控制体系,审核各项目工程节点计划的合理性;任职要求:1、5年以上相关工作经验,4年以上同职位工作经验,有大型房地产从业经验者优先;2、熟练操作Project、Excel、Visio等计算机办公软件,熟悉ERP项目计划管理系统优先;3、熟悉房地产工程计划管理业务流程,精通建筑工程管理业务知识,并具备一定的企业管理知识与技能;4、具有很好的计划能力、分析判断能力、语言沟通能力、书面表达能力、协调能力、控制能力、抗压能力、有责任感、自律性、忠诚度、团队精神。
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