到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、协助招聘主管进行侯选人资料的收集、分类、整理、面试通知、培训安排;2、协助招聘主管对候选人进行面试、评估、推荐以及跟进相应后续服务;3、协助招聘主管维护与候选人的良好关系;4、汇总和归类候选人的信息,建立人才数据库;5、协助完成部门其他的日常工作;6、领导安排的其他相关工作。
任职资格:1、本科以上学历,人力资源管理专业,接收在校实习生;2、做事细致、有耐心,沟通表达良好,开朗积极。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。