销售总监

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 任职要求：1、负责完成集团下达项目公司的销售任务（签约、回款、均价）；2、负责做好人员培训、日常管理、活动营销、策划等工作；3、根据公司有关经营发展战略，制订年度、季度、价格策略、渠道策略等销售策略及全程营销推广方案；4、定期收集房地产信息，汇总市场情况，协助营销管理中心制定市场定位报告，深化产品策略、价格及推盘策略；5、负责项目外部公共场地公关活动的组织、策划等工作；6、挖掘新的大客户资源，制定针对性的客户方案；督导销售队伍挖掘、跟踪潜在客户，帮助销售队伍完成重要客户、重要成交节点谈判；7、完成各营销节点与项目公司各部门及集团营销管理中心等相关部门的沟通协调事宜；8、针对营销部门内部存在的问题，定期召开营销专题会议，解决问题事项并制定专项方案；9、参与项目开发、定位、设计等研讨工作，并提供意见及建议； 10、部门内部的团队建设，完成上级领导交办的其余事项。岗位职责：1.男女不限，30岁以上，本科及以上学历，3-5年以上一手房楼盘、商业项目、公寓销售总监岗位工作经验；2.有知名代理公司、开发商等一、二线城市大型地产项目的工作背景；3.有敏锐的市场意识、应变能力、独立开拓市场的能力；4.优秀的团队建设经验，善于协调营销团队的工作，情商高，善于和开发商和其他公司合作方处理好各种关；5. 具备较强的管理能力、学习能力、沟通能力、协调能力和领导水平；工作严谨、负责、积极进取；6. 具备房地产调研、策划、推广及销售组织经验，有知名项目成功操盘经验，具有成功的房产项目销售业绩背景者优先；7.具备丰富的项目现场管理能力，独立主持房地产项目销售管理工作； 8.配备销售人员资源优先。薪资待遇：底薪 提成