招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、负责办理招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作。2、协助开展绩效考核、薪酬架构搭建、培训体系工作。2、负责公司人事档案的存放和管理。3、负责办理劳动合同签订或续签。4、执行公司各类规章制度，处理员工奖罚事宜。5、帮助建立积极的员工关系，组织实施员工的各类活动。岗位要求：1、年龄25～35岁，形象气质佳，人力资源相关专业本科及以上学历。2、具有2年以上人资工作经验，有房地产开发企业招聘工作经验者优先考虑。3、有较强的沟通、协调能力，执行力突出，团队协作意识强。4、熟练运用各种办公软件。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
