到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1.具有企业管理、战略管理、市场开发管理与生产作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识;2.45岁以内,建筑装饰相关行业十年以上工作经验,五年以上企业经营管理经验;3.具备优秀的沟通和管理技能;4.具备强烈进取精神,能在压力下工作,具备较强的自律性、敬业和团队精神;5.能配合厂长及总公司管理,积极、主动向总公司及股东定期汇报工作情况;6.较强的团队培养能力,能打造一支专业、高效的团队;7.具备卓越领导能力,性格正直、坦诚、成熟、豁达、自信:8.特别优秀者,待遇面议。
岗位职责:1.全面协助厂长,负责工厂整体运营和技术、对外接洽管理工作;2.协助厂长规划制定工厂运营战略,包括人员管理、技术管理,完成生产目标;3.负责掌握、了解GRC行业发展趋势,定期向总公司提供GRC生产技术革新信息,及时做好战略调整;4.负责带领工厂技术团队定期组织对员工的生产水平、工作业绩等进行综合考核,负责完善培训制度,不断促使人员素质的全面提高,为公司培育具有丰富创造力的人力资源;5.对总公司的任务精神上传下达,形成良好的企业文化管理。
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