E 4K本科黄金销售

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 【角色定位】——销售实习生/储备管理干部1、20-35岁，本科学历，接收19届应届生；2、有本行业经验的可以高级别入职；4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神；5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我；6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；【角色职责】1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求；2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房；3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续；【未来规划】1年成为主任房产专家；2年升任店长带领团队；3-5年晋升区域经理或片区总监【薪资福利】 1、薪资：入职起薪3500-4000 10%-55%高提成 PK奖励，最高底薪4000元，月平均收入6000—8000，我司众多销售人员月收入均在10000元—25000元；只要你敢做没有你拿不到；2、固定福利：专业知识培训、网络补贴、话费补贴、高温补贴、五险一金、带薪年假、产假、婚假、病假；内部员工买房、租房，服务费享受员工内部折扣价；部分片区可安排员工宿舍，其余片区协助租房；3、晋升：每季度一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，3个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明；4、月度年度激励活动：季度员工大会，优秀销售能手，可获得丰厚奖金、多样奖品、免费国内外旅游；年度优秀销售精英，可得宝马、电瓶车等各类大奖；5、行业领先培训体系：训练有素的培训师队伍，一系列培训计划；良好的1对1师傅带教，老带新培训机制，带你玩转房产行业；6、资源：杭州近300家店面充足的客户资源供给，聚集良好的工作圈、高质人脉公司，完全可扩展你的人脉圈，你的交际圈；【团队氛围】——90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想★工作地点： 全杭州300余家店面就近安排【联系我们】招聘负责人：龚主管联系电话：18058773150面试地点：拱墅区潮王路225号红石央大厦3楼301室（总公司地址）附近公交站：（周边公交30路、67路、76路、155路、151路、12路，周边公交站：红石板新村、湖墅路沈塘桥、新河坝巷、米市巷）！