招聘人数：5-8人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：
1、企业管理阶层的储备人才，愿从基层做起，通过集中培训、挂职锻炼等方式提升储备干部的管理能力和经营能力，最终成为中层甚至高层管理人员；
2、服从安排，部门定向培养，公司实行重点培养；
3、保持良好的心态和专业规范的行为，提升企业美誉度和客户满意度；
4、必须通过所有晋级考核才能申请晋升。
岗位要求：
1、2017-2018年应届毕业生，专业不限；
2、具有团队精神，适应能力，诚实守信，忠于职守，热情向上；
3、热爱零售业服务工作，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位做起。
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