招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;公司内部员工档案的建立与管理;负责公司各部门的行政后勤类相关工作;负责考勤及工资绩效的核算、缴纳员工社保;负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除、社保的退缴等;负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等;负责协助采购经理一些采购事务;负责总经理交代的其他工作。
任职要求
1.大专及以上学历有责任心、细心、沟通能力较佳性格开朗
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。