招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、组建营销团队,制定营销规划及年度销售计划,分解并落实销售任务; 2、建立健全各项管理制度,推动公司销售管理的规范化,规避营销风险; 3、负责销售过程的监控,规范销售行为,保证销售数据的及时和准确反馈; 4、定期提交营销工作报告、市场走向,为公司重大决策提供建议和信息支持; 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、8年以上房地产销售及管理工作经验; 2、有公寓、商铺等商业地产销售管理经验,能独立制定房地产营销策划方案; 3、熟悉房地产相关法律知识。 4、有渠道资源,具有良好的市场拓展能力;5、能带来团队者优先。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。