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人事行政专员

3000-4500
云南-昆明 | 不限经验 | 大专学历
94 91 98
2019-03-26 更新 被浏览:
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杨总
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招聘人数:1-3人 到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限 双休 五险岗位职责:1、协助上级完成公司培训、薪资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设及执行;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;4、办理员工入职、离职、调任、升职等手续;5、负责办理员工社会保险的相关事宜;6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,协助上级组织员工的活动。任职资格:1、两年以上人力资源工作经验,人力资源或相关专业优先,大专以上学历;2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程和国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。5、有策划相关经验。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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公司福利:五险一金年底双薪新耀行,中国商业地产专业服务领域的一匹黑马企业以重庆总部为中心,以成都分公司为起点,服务范围辐射全国。企业核心团队成员皆有近二十年从业经验,以自身履历践行中国商业地产发展...史。新锐的商业模式和强大的团队感召力为企业迅速集结了大批80、90后,形成了一支数千人的专业团队,服务于商业地产各个领域。新耀行从传统地产服务行业走来,深知行业短板和痛点,未来,新耀行将以行业兴盛为己任,致力于商业地产价值最大化挖掘,争做行业先驱者,引领商业地产新思维的崛起。目前,新耀行旗下拥有新耀行渠道分销平台、租壹屋互联网招商平台等多个子公司。服务项目包含:销售代理、项目包销、营销策划、招商运营、资产托管、商铺租赁、投资咨询、装饰装潢等商业地产服务。目前公司已与近百家全国知名开发商达成合作,长期服务于融创、龙湖、华宇、金科、金辉、东原、保利、招商局、中铁、华润、鲁能、奥园等多家大型知名房地产企业,商业总体量超过千万方,涵盖了城市综合体、购物中心、特色商业街、社区商业等多种商业地产形态。新耀行·商铺行·行行出状元新耀行官方网站:www.xinyaohang.cn新耀行官方微博:@新耀行商业地产新耀行官方微信:新耀行商业地产我们要做的是:帮助消费者打造最佳体验场景帮助商家寻找最佳消费群体帮助投资人寻找最佳商家帮助开发商寻找最佳投资客户新耀行集团架构:▶人资行政中心(人事行政部、新耀学院、品牌推广部、工程部)▶风控事务中心(总经办、风控部、法务部、审计部)▶财务中心(财务部)▶信息战略中心(技术支持部、产品设计部、技术研发部)▶重庆新耀行、成都新耀行、南京新耀行▶租壹屋(耀好铺)▶住派科技(交换空间、各城市分公司)▶鼎珑商行我们未来面对的4个常态:发展、战争、创新、科技进步。本着 三年五城·五年十城 的计划,目前已有重庆、成都、南京、昆明分公司、急需抢滩登陆的另8大城池还有杭州、苏州、武汉、长沙、郑州、无锡、贵阳。时不待我、只争朝夕,在探索中成长,愿每个平凡人,均能成就不平凡的人生。企业文化企业精神:物竞天择适者生存核心价值观:善待他人·成就自己企业理念人才理念:唯才是用·唯德重用管理理念:虚怀若谷经营理念:大道至简服务宗旨:客户是最好的老师企业使命:追求极致的价值转化企业愿景:共同谱写美好未来
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