招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1. 协助上级掌握人力资源状况;2、管理劳动合同,办理用工、社保、退工手续以及员工的工资和考勤结算;3、填制和分析各类人事统计报表;4、拟订公司规章制度、招聘制度草案;5、帮助建立积极的员工关系,协调员工与管理层的关系,组织策划员工的各类活动;6、协助上级推行公司各类规章制度的实施;7、协助上级完成对员工的年度考核;8、管理争端解决程序。任职要求:1、有人力资源3级证书,2年以上房地产人事管理工作经验,2、熟练人力资源管理各项实务的操作及流程;;3、熟悉国家相关法律法规;4、熟练使用相关办公软件。
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