招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新;2、按照各部门的招聘要求,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔作;3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作;4、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息资料;5、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;6、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度;7、负责公司员工考勤管理工作,出勤报表的完成;8、完成每月培训计划的制度和执行工作,担任培训师;9、协助部门主管开展各项员工活动;10、参加部门的相关工作会议,参与部门管理,提出改善工作的建议;11、积极主动完成领导交办的其他工作。任职要求:1、了解人力资源各大模块的基本内容,能够独立进行办公软件的操作;2、性格开朗执行力强,工作认真负责,遵守公司的各项管理制度;3、可接收应届生。
上班时间:8:40-12:00,14:00-18:00简历邮箱:3138141519@qq.com咨询电话:0762-3889116
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