招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、组织策划公司的各类会议、接待和庆典活动,主持公司的年度工作会议和其它重要活动,参与公司重要事务的讨论和决策。2、代表公司与政府相关职能部门、社会团体及兄弟单位进行商务洽谈,协调处理一般性社会关系。3、做好公司行政综合管理及服务工作,保持良好的办公条件和完善的办公设施,保全公司财产。4、搞好后勤保障及职工福利工作,确保后勤管理的安全、健康、和谐、有序。5、统筹规划人力资源开发及战略管理,完善人力资源培训教育机制,指导员工职业生涯规划,提升人力资源素质,控制人力资源使用成本。6、完善绩效考核与激励机制,丰富职工业余文化生活,提高职工凝聚力和团队精神。7、严肃工作纪律和秩序,倡导良好风气,宣扬优秀的企业文化,缔造和谐的工作氛围。8、负责党务和工会相关工作,协调工会与党组织、行政以及其它组织的关系,合理平衡企业、股东与职工的利益,发挥民主管理和民主监督的职能。
任职要求:1.5年以上行政源工作经历历;2. 以及具备较丰富的行政管理经验;3.极强的领导与管理能力、优秀的职业素养和团队协作精神。
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