招聘人数：3-5人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、洽谈客户，把控客户需求，独立完成室内外设计方案。2、熟悉装修行业施工工艺标准流程及室内外设计规范，熟悉材料、预算。
任职资格：1、装饰设计、室内设计、艺术设计等相关专业毕业，两年以上相关工作经验；2、能够独立完成设计方案，熟练使用3DMAX、CAD、PS等相关软件；3、有店面、办公室等商业空间设计相关经验者优先；’4、富有创意及较强的视觉搭配能力，学习能力强，有较强的创新精神，热爱设计工作；5、善于沟通，表达能力强，有强烈的责任感和团队精神，有较强的执行力。 设计部晋升途径：助理设计师-设计师-设计主管-设计总监。
薪酬待遇：1、公司采用底薪 高额提成的方式，提供有竞争力的薪酬待遇。2、带薪休假：员工将根据公司规定享有法定的婚假、产假、年假等休假。3、培训培养：公司完善的培训以及干部选拔培养的机制，确保员工能够和企业共同成长发展。4、节日礼金：公司在每年的端午、中秋、春节等节日为员工准备节日礼金或礼品，以示慰问。5、员工活动：不定期举办员工活动，员工下午茶、生日会、聚餐等福利。 公司实行扁平化管理，广阔的上升空间，不管您是70后、80后还是90后，都可以在这里找到合适的位置！
PS：公司公司平台优异，有一定的单量！特别优秀者！如有优秀作品集，可带作品集来参加面试。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
