招聘人数：3-5人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、所在场地管理系统的建设2、加强对现场的日常管理工作和提出各阶段性的任务，明确要求和指引，不断检查、督促，及时总结推广和修正3、场地人事组建、调配、考核工作4、场地的营销策划及市场调研的组织与报告5、场地机台设备调控的掌控6、场地账目审核、收支审核、营收、考勤审核分析工作7、处理场地重大突发事件、并上报8、场地的布局与规划9、备用金的管理使用10、每月一次工作报告11、关注安全部门的工作，及时沟通12、预防损坏公司形象的事件发生13、配合制定公司发展的长、短规划，密切监控行业动态，领会国家政策意图，协助指导并参与开展市场调查，审慎乐观拓展游乐合作项目，将经营模式与服务理念推向更广阔的市场岗位要求：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、有复制推广旗舰店模式的经验和能力，能适应外派要求；6、熟悉互联网行业动态及运营发展趋势；具有大型品牌连锁店、电玩连锁店、儿童乐园连锁店运营管理工作经验者优先考虑；能适应外派；工作地点（省内）
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