资深人事行政专员

招聘人数：若干 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 职位职责： 行政方面 1. 负责行政事务工作及部门内部日常事务工作，主导分公司的整体装修事务； 2. 做好行政内务管理，为其他部门提供及时有效的行政服务； 人事方面 1. 监督员工考勤、审核和办理请休假手续； 2. 组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作； 3. 执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 4. 员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜； 5. 组织企业文化建设工作，包括公司年会安排、会务组织、员工活动安排等。 ? 岗位要求： 1. 本科以上学历，人力资源、心理学专业优先，3年以上人力资源工作经验，1年以上主管工作经验； 2. 熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，3. 熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际灵活操作运用 具有较强的沟通协调能力、规划能力、团队合作精神； 4. 熟练运用office系列软件； 5. 工作积极主动，亲和力好，责任心强。